Douglas McGregor

Uit Wikipedia, de vrije encyclopedie
Ga naar: navigatie, zoeken

Douglas Murray McGregor (Detroit (Michigan), 1906Massachusetts, 1 oktober 1964) was een Amerikaans sociaalpsycholoog en managementprofessor aan de MIT Sloan School of Management. Ook was hij president van het Antioch College (1948-1954).

X- en Y-theorie[bewerken]

Nuvola single chevron right.svg Zie X- en Y-theorie voor het hoofdartikel over dit onderwerp.

In zijn boek The Human Side of Enterprise (1960) benoemde McGregor het positieve en negatieve mensbeeld.

Zoals Frederick Winslow Taylor vertegenwoordiger was van het Scientific Management (nadruk op organisatie), Elton Mayo die van de Human Relations (nadruk op de mens) wilde Douglas McGregor beide aspecten in het Revisionisme (organisatie en mens) omvatten.